Travail sécuritaire NB a annoncé le taux de cotisation de 2018 en vertu de la Loi sur l’indemnisation des pompiers. Le nouveau taux de 515 $ par pompier entrera en vigueur le 1er janvier 2018.
Le taux passera de 690 $ à 515 $ par pompier, soit une diminution de 25 %. La diminution touchera environ 100 municipalités et 70 districts de services locaux qui ont des pompiers à temps plein et volontaires à leur service.
Le président et chef de la direction par intérim de Travail sécuritaire NB, Tim Petersen, a indiqué que le taux reflétait l’amélioration du niveau de capitalisation de la caisse d’indemnisation établie en vertu de la Loi.
« Le nouveau taux est attribuable à des coûts de réclamation inférieurs à ceux prévus, des meilleures hypothèses utilisées pour prévoir les réclamations futures et des rendements de placements plus élevés que ceux prévus. Il comprend une provision pour les frais engagés au titre des réclamations en 2018 ainsi qu’une provision pour atteindre la pleine capitalisation sur une période de 20 ans tel que la Loi le prévoit. »
La dette non provisionnée à la fin de 2016 s’élevait à 8,9 millions de dollars, soit une diminution par rapport à 14,3 millions de dollars à la fin de 2015. De 2010 à 2014, la somme de 444 $ par pompier a été perçue chaque année conformément à la Loi. De 2015 à 2017, la cotisation annuelle était de 690 $ par pompier.