Le conseil d’administration de Travail sécuritaire NB veut savoir ce que les travailleurs et les employeurs de la province pensent des améliorations possibles aux prestations des travailleurs en vertu de la Loi sur les accidents du travail.
En 2021, Travail sécuritaire NB et le gouvernement du Nouveau-Brunswick ont effectué un examen approfondi de la législation portant sur l’indemnisation des travailleurs. L’examen a permis de déterminer de grands points à prendre en compte en vue d’apporter des modifications législatives. Par conséquent, le conseil souhaite tenir des consultations sur deux améliorations clés des prestations qui réduiraient le fardeau financier des travailleurs blessés et leur permettraient de se concentrer sur leur rétablissement. Les points à examiner sont les suivants :
Le président du conseil d’administration de Travail sécuritaire NB, Mel Norton, a affirmé que le moment était venu de consulter les Néo-Brunswickois sur ces points.
« Les prestations pour perte de gains ont été réduites il y a presque 30 ans lorsque Travail sécuritaire NB était sous-capitalisé. Maintenant que l’organisme est pleinement capitalisé et que les taux de cotisation des employeurs sont stables, nous voulons réexaminer les prestations avec nos intervenants. »
« De plus, le nombre de travailleurs Néo‑Brunswickois dont le plein salaire est couvert est légèrement inférieur à la moyenne nationale. L’augmentation du salaire annuel maximum permettrait à un plus grand nombre de travailleurs de se concentrer sur leur rétablissement plutôt que sur leurs factures. »
La consultation se déroulera pendant 90 jours. Une fois la consultation terminée, le conseil sera en mesure de faire des recommandations précises au gouvernement en vue de modifications législatives.
« Avec l’apport de nos intervenants, nous croyons pouvoir établir le meilleur régime d’indemnisation des travailleurs au Canada, avec des taux stables pour les employeurs et des prestations concurrentielles pour les travailleurs. C’est à vous de façonner le régime. »
Consultation auprès des intervenants – Prestations et admissibilité