Travail sécuritaire NB a annoncé une réduction de 9,4 % du taux de cotisation moyen provisoire de 2020. Le taux passera de 2,65 $ par tranche de 100 $ des salaires en 2019 à 2,40 $ en 2020.
Le Bureau du médecin-chef de Travail sécuritaire NB sollicite des propositions pour de la recherche en médecine du travail au Nouveau-Brunswick. La priorité sera accordée aux sujets liés à la médecine et à l’hygiène du travail, comme le cannabis à des fins médicales et le mieux-être au travail. Du financement jusqu’à concurrence de 10 000 $ est disponible pour appuyer les propositions appropriées.
Travail sécuritaire NB est engagé à consulter ses intervenants lorsqu’il examine la possibilité d’apporter des modifications législatives qui touchent les travailleurs et les employeurs. Veuillez prendre quelques instants pour repasser les modifications législatives que nous proposons et nous faire connaître votre opinion!
Travail sécuritaire NB a annoncé aujourd’hui que le taux de cotisation de 2020 en vertu de la Loi sur l’indemnisation des pompiers passera de 515 $ à 465 $ par pompier.
Un guide interactif et une trousse aideront les employeurs de la province à naviguer dans le processus de retour au travail.
Les employés d’Alcool NB ont l’habitude d’offrir des services d’aide à la clientèle dans le cadre de chaque interaction. Lorsqu’il s’agissait de sécurité par contre, ils savaient qu’il y avait du travail à faire.
Le fait d’avoir plus de détails sur les capacités fonctionnelles aidera les employeurs à offrir des mesures d’adaptation sécuritaires aux employés qui retournent au travail.
Au Canada atlantique, les blessures évitables sont la principale cause de décès chez les personnes âgées de 1 à 44 ans.
Comment prêter son appui aux travailleurs atteints d’une lésion musculo-squelettique ou d’un problème de santé mentale pour les aider à retourner au travail? L’Institut de recherche sur le travail et la santé a produit un document à distribuer de deux pages à partir des résultats d’une série d’examens systématiques. Le document offre des solutions pratiques pour les lieux de travail; les compagnies d’assurance et organismes chargés de l’indemnisation des travailleurs; et les régies de la santé.
En réponse à un dialogue accru sur la santé et la sécurité psychologiques en milieu de travail, la University of Fredericton (UFred) et Travail sécuritaire NB collaborent pour offrir aux lieux de travail du Nouveau-Brunswick un meilleur accès à la formation et aux ressources.