Travail sécuritaire NB est heureux d’annoncer que Mel Norton a été nommé au poste de président du conseil d’administration pour un autre mandat de cinq ans.
Inscrivez les dates à votre agenda et préparez-vous à vivre une expérience hors du commun à notre 41ᵉ Conférence sur la santé et la sécurité.
Travail sécuritaire NB est heureux d’annoncer le lancement d’une ressource améliorée à l’intention des comités mixtes d’hygiène et de sécurité.
Travail sécuritaire NB invite les Néo-Brunswickois à participer à l’examen de deux politiques importantes qui ont un effet direct sur les travailleurs et les employeurs dans l’ensemble de la province.
Le Règlement général 91-191 a fait l’objet de nombreuses modifications législatives en 2022 et 2023, et continue de le faire en 2024, afin d’améliorer la santé et la sécurité dans les lieux de travail néo-brunswickois. Nous sommes heureux d’annoncer que les modifications apportées lors de la dernière phase sont maintenant en vigueur.
Je veux que chaque Néo-Brunswickois rentre à la maison sain et sauf tous les jours. À Travail sécuritaire NB, je suis entourée de gens qui partagent la même passion.
La vision de Travail sécuritaire NB est de faire du Nouveau-Brunswick l’endroit le plus sécuritaire où travailler, en surmontant les différences de langue et de culture.
Travail sécuritaire NB est heureux d’annoncer que les améliorations aux prestations prévues dans le cadre du projet de loi 45 du gouvernement du Nouveau-Brunswick, soit la Loi concernant la Loi sur l’indemnisation des pompiers et la Loi sur les accidents du travail, sont maintenant en vigueur. Ces améliorations, qui comprennent une augmentation des prestations pour perte de gains et l’augmentation du salaire annuel maximum, représentent une étape importante dans notre engagement continu envers le bien-être des travailleurs de la province.
